Toksyczne relacje w zespole

Skrócona wersja tekstowa podcastu Jakość Esencją Zarządzania.
Całość dostępna do odsłuchu, link poniżej!

Przygotowując się do tego nagrania, nie mogłem oderwać się od materiałów.
Jedna myśl była przeze mnie wpisywana na mapę, którą się posługuję, aby zachować sensowny układ tego nagrania, po czym druga już się pojawiała dając mi do zrozumieniu, że o tym też powinienem wspomnieć.
Dzisiejszy temat jest dla mnie dużą inspiracją, natomiast najpierw zbudujmy do niego pewne tło.

à propos samej mapy…

Każdy z nas ma swoją.
Swoją mapę.
Są nią doświadczenia, historie, chwile radości, cierpienia, potrzeby, osobowość.
Spotykając drugiego człowieka warto mieć tego świadomość.

To, czego szukasz, jest w miejscu, do którego nie chcesz zaglądać
Sebastian Kotów

James Clear w swoim tygodniowym newsletterze napisał:

Trudna droga rzadko jest trudniejsza pod względem codziennego wysiłku, ale często jest trudniejsza psychologicznie.
Wymaga:
myślenia długoterminowego,
usunięcia ograniczających przekonań,
unikania pokusy statusu i akceptacji,
zaufania, że małe rzeczy doprowadzą do tych wielkich

Kontynuując tematykę związaną z relacjami, ze współpracą, szczególnie w zespole, gdzie liczba nieporozumień rośnie wprost proporcjonalnie do ilości osób, które kierują się swoim celem, a niekoniecznie celem zespołu.

Skoro jesteśmy już przy celach, to rolą lidera jest komunikacja celu zespołowi w podejmowanym projekcie, działaniach, współpracy.
W przeciwnym razie mimo zespołu, każdy ciągnie wózek z obowiązkami w przeciwnym kierunku.
To dotyczy każdej relacji Drogi Słuchaczu!

Autor książki Droga Rzadziej Przemierzana w swojej publikacji napisał, że:

Ludzie kłamią po to, żeby uniknąć bólu krytyki i jego konsekwencji

  • Postępowanie z konfliktem.
    • Konflikt to coś naturalnego.
    • Bądź obiektywny i dobrze poinformowany
    • Bądź kreatywny w poszukiwaniu rozwiązań.
    • Bądź krytyczny wobec siebie i własnego postępowania, jednak znaj swoją wartość, abyś nie przyjął roli ofiary – to nie pomoże.
    • Staraj się zrozumieć drugą stronę i na czym jej zależy – SZCZERZE!
    • Pozostaw możliwość drugiej stronie na posiadanie własnego zdania.

Sens cierpienia jest bardzo istotny.
Człowiek przestaje się wysilać w życiu, kiedy cierpienie robi się większe od sensu.
Jeżeli sens tego co robimy jest bardzo głęboki, to stać nas na bardzo wiele.
Miłosz Brzeziński

Jednak:

Nie przykładaj drabiny do nieodpowiedniej ściany